Работа в Запорожье

Все направления , руководители , психологи , администраторы отдела кадров , менеджеры по персоналу , аналитики в области кадров , руководители отдела рекрутмента , HR-директора , тренеры , ассистенты по работе с персоналом , инспекторы по кадрам , рекрутеры , специалисты по мотивации , менеджеры по развитию , специалисты по кадровому учету

Все регионы, Киев, Винница, Волынь, Днепропетровск, Донецк, Житомир, Закарпатье, Запорожье, Ивано-Франковск, Кировоград, Крым, Луганск, Луцк, Львов, Николаев, Одесса, Полтава, Ровно, Севастополь, Сумы, Тернополь, Ужгород, Харьков, Херсон, Хмельницкий, Черкассы, Чернигов, Черновцы

1. Менеджер по персоналу

   27 августа 2009
   Запорожье, «ЦЕНТР КОРПОРАТИВНОГО РАЗВИТИЯ», $350.
   В коммерческий отдел производственной компании. Работа в сфере: -подбор, развитие, -маниторинг, -координация работы персонала. Высокий СТАБИЛЬНЫЙ доход премии, перспективы карьерного и личностного роста. Требования: грамотная речь, творческое мышление, высокая степень самообучаемости. Отбор по личным качествам. (Андрей Алексеевич)

2. Специалист в кадровой сфере

   6 января 2009
   Запорожье.
   Требования: Ответственность Целеустремленность Исполнительность Креативность Условия работы: полная занятость Обязанности: Проводить на рынке труда поиск и подбор персонала необходимых Предприятию профессий, специальностей и квалификаций. Участвует в разработке перспективных и текущих планов по работе с персоналом. Организует обучение персонала, координирует работу по повышению квалификации сотрудников и развитию их деловой карьеры. Участвует в развитии корпоративной культуры компании.

3. Менеджер по персоналу

   9 ноября 2008
   Запорожье, $300.
   Сотрудники для работы в сфере управления персоналом. Требования: грамотная речь, наличие лидерских, организационных и деловых качеств. Пунктуальность, дисциплинированность, ответственность.

4. Тренер (бизнес-тренер)

   2 октября 2008
   Запорожье.
   В бизнес-тренинг-центр требуются: бизнес-тренера, тренер личностного роста. Требования: разработка, организация и проведение тренингов. Проведение тематических презентаций. Выявление потребностей в обучении. Участие в создании и обслуживание корпоративных стандартов обслуживания. Желателен опыт проведения семинаров; навыки ведения переговоров, умение убеждать; навыки публичного выступления и презентации; пользователь ПК; умение работать в команде; готовность к командировкам. Обязанности: проведение и разработка тренингов. Дотренинговая и послетренинговая диагностика.

5. Психолог

   1 октября 2008
   Запорожье.
   Требуется психолог в бизнес-тренинг-центр. Требования к кандидату: высшее образование, психологическое; Опыт работы; опыт в анализе рынка услуг; опыт работы специалистом по персоналу; знание экспериментальной психологии; владение всеми методиками подбора Оплата достойная

6. Интересная работа

   15 августа 2008
   Запорожье.
   Ведущая компания сетевого маркетинга ищет себе сотрудников. Преимущества: 1) Свободный график работы; 2) Неограниченно растущий доход; 3) Перспективный карьерный рост; 4) Бесплатное обучение. Требования: 1) Общительность; 2) Целеустремленность; 3) Легкообучаемость.

7. Специалист в кадровой сфере

   8 июля 2008
   Запорожье, 2500 грн.
   Предлагаем рассмотреть Вакантную должность «Директор по персоналу» Дополнительная информация о компании на сайтах: www.diapazon.com.ua В коммерческую фирму на постоянную работу требуется директор по персоналу . Основные обязанности: - подбор персонала - организация встреч, собеседование - контроль заключения договоров; Основные требования: - Опыт работы не менее 3 лет. - знание КЗоТ -образование высшее - профессиональный пользователь ПК (Word, Excel, Outlook, Internet). График работы : 5 дней с 9-00 до 18-00 Личностные характеристики: - инициативность, настойчивость; - стрессоустойчивость.

8. Менеджер по развитию

   23 февраля 2011
   $300.
   работа на дому